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相信很多出來社會工作過的朋友都聽說過勞務派遣用工,有大部分人更是做派遣工的,人們對于勞動派遣用工的看法是褒貶不一的,既然勞務派遣有不好的地方,為何西安勞務派遣公司還能生存至今呢?下面昱騰小編和大家分享一下。
勞務派遣公司是指一些向用工單位提供人力資源服務,派遣業務的中介。勞務公司是直接與勞動者簽訂勞動合同的,然后再把勞動者派遣到需要的用人單位或公司,用人單位再向勞動派遣公司支付服務費用。西安勞務派遣公司之所以能夠存在,是因為它有一定的優勢,具體如下:
一、建立新型的勞動關系。
西安勞務派遣公司的工作能夠建立起新型的勞動關系,為勞務公司派遣的員工的合法權益提供了保障。勞務派遣公司不僅可以為勞動者提供多種就業機會,而且還可以為勞動者提供職業選擇。勞務派遣公司還為勞動者提供培訓學習的機會。
二、幫助用工企業節省成本。
西安勞務派遣公司可以進行內部的崗位調整,可以直接為用人單位提供人才,為用人單位節省了招聘員工的各種成本,而且可以避免不必要的損失。因此,勞務派遣公司不僅可以為用人單位節省成本,而且還可以為勞動者節省找工作的成本。
三、用工企業需要勞務公司。
從供需關系上講,有需求才會有供應,也就是說,只要一天用工企業單位需要勞務公司,那么西安勞務派遣公司就有必要存在。并且勞務公司能幫助用工企業降低用工成本,提高效率,分散用工風險,所以才會有那么多有工企業選擇與人才派遣公司合作。
總之,昱騰小編認為任何一樣事物的存在,都是有一定道理的,勞務派遣公司也是如此。勞務公司可以幫助企業解決用工問題,使企業以最低的成本收獲高的利益,這就是西安勞務派遣公司的生存之道。